Cunoaște oamenii pe care îi propunem să te reprezinte
Candidatul desemnat al PLUS pentru Primăria Sectorului 6
Ștefan Pălărie
Candidații desemnați de PLUS pentru Consiliul Local al Sectorului 6
1
Mihaela Ștefan
2
Alexandru Bojdan
3
Cătălin Volintiru
4
Ionuț Ifrim
5
Răzvan Jurca
6
Iuliana Ștefan
7
Sorin Bărbulescu
8
Radu Velea
9
Manuel Doru
10
Gabriel Pătru
11
Flavius Tanislav
12
Dănuț Stanciu
13
Mihaela Bucerzan
14
Alexandru Niță
15
Cătălin Epure
16
Bogdan Laciu
17
Rareș Voicu
18
Doru Dumitrașcu
19
Mihai Mițescu
Ștefan Pălărie este de mai bine de 20 de ani un ambasador al educației bine făcute, o persoană implicată civic care a construit de la zero un ONG educațional care a ajuns în 10 ani să implementeze proiecte educaționale cu bugete de peste 2.000.000 de euro, să conducă o echipă de peste 60 de persoane și să gestioneze simultan peste 57.000 de proiecte în care s-au implicat peste 1.400 de școli din toată țara. Proiectele educaționale implementate au fost premiate la nivel național și european.
Ștefan Pălărie a lucrat în mediul privat, implicat ca trainer și consultant în companii cu peste 40.000 de angajați, acumulând experiență de transformare a unor organizații anchilozate, învechite în companii agile, respectuoase cu clienții și profitabile. Această experiență este critică pentru transformarea oricărei primării din țară - pentru a deservi cetățenii săi pe criterii de transparență, eficiență și guvernare participativă.
Are experiența proceselor de guvernare colaborativă. A fost membru activ în Coaliția pentru Dezvoltarea României și Romanian Business Leaders, de unde a construit propuneri de politici publice. În cadrul Partidului PLUS a condus grupul de lucru de constituire a politicilor publice din educație.
Mihaela Ștefan a absolvit Facultatea de Administrație publică din cadrul SNSPA. Se ghidează pentru alegerile locale după deviza: "Bucureștiul trebuie redat locuitorilor săi!" și a ales să candideze pentru că implicarea în viața cetății este primul pas spre bunăstarea comunității locale.
A sta pe margine nu este o soluție deoarece sistemul nu poate fi reformat decât din interior și dacă vom fi destul de mulți și foarte determinați, putem provoca schimbarea de care avem nevoie. O administrație responsabilă va pune întotdeauna interesul locuitorilor săi pe primul loc.
În calitate de ales local, voi face tot ce îmi stă în putere pentru a deschide o legătură între administrație și cetățean. Bucureștiul este al oamenilor buni și împreună vom aduce schimbarea pe care ne-o dorim."
Alex Bojdan este licențiat în Relații Internaționale și Studii Europene și are experiență în servicii IT lucrând pentru lideri mondiali în domeniul digitalizării.
Se ghidează pentru alegerile locale după deviza “administrația publică servește OAMENII” și candidează pentru a readuce nevoile cetățenilor Sectorului 6 în centrul atenției serviciilor publice.
“De prea multă vreme aleșii cetățenilor sunt preocupați de interese oculte financiare și politice, personale sau de grup, generând neîncredere în instituțiile publice și deprofesionalizarea administrației locale. Principalul obiectiv pe care îl am pentru consiliul local este reconectarea administrației locale la nevoile cetățenilor prin mijloace moderne de comunicare care să asigure informații clare și ușor accesibile despre serviciile și proiecte Primăriei, stadiile implementării și impactul social obținut. Consider că pentru a avea succes este esențial ca un număr mai mare de cetățeni să se implice în administrație, împreună aducem profesionalism și integritate în administrația publică.”
Cătălin Volintiru este un antreprenor local care cunoaște foarte bine problemele cu care se confruntă mulți dintre locuitorii Sectorului 6.
Se ghidează în alegerile locale după deviza “întreprinzătorii locali sunt motorul dezvoltării economice a comunității” și candidează pentru a asigura o comunicare deschisă, între guvernarea locală și antreprenorii din Sectorul 6.
“În 15 ani de activitate ca antreprenor am interacționat zilnic cu oamenii din Sectorul 6, de la mici întreprinzători afectați major de criza economică până la investitori cu o experiență vastă. Astăzi luarea unei decizii în timp real este un avantaj competitiv în economie, de aceea avem nevoie ca administrația publică să fie un partener ce oferă soluții, nu justificări, în termene scurte. Știu că sunt și funcționari publici care așteaptă să readucă profesionalismul în administrația locală. Împreună cu ei vom face ca deciziile administrative transparente și rapide de care Sectorul 6 are nevoie, să ducă la o dezvoltare economică durabilă la noi în sector.”
Ionuț Ifrim are 27 de ani și este absolvent al Facultății de Științe Juridice, Politice și Administrative. Are o experiență profesională de 5 ani în Managementul Proiectelor în mari companii românești și internaționale.
Se ghidează în alegerile locale după deviza “tinerii responsabili, cu inițiativă, sunt parte a schimbării” și candidează pentru ca locuitorii Sectorului 6 să fie reprezentați de candidați onești, care au curajul și motivația de a face ceea ce trebuie cu banul public.
“Ca ales local îmi propun să aduc activitatea primăriei mai aproape de oameni și să facilitez implicarea cetățenilor în inițiativele locale și în procesul decizional. Odată adoptate proiectele, experiența în managementul proiectelor mă va ajuta sa le monitorizez implementarea la timp, fără costuri ascunse. Locuitorii consideră că sportul și agrementul sunt printre domeniile rămase în urmă în sectorul nostru, le voi repune pe agenda administrației publice astfel încât Sectorul 6 să ofere viață de calitate familiilor și să devină atractiv pentru investiții!”
Răzvan Jurca are peste 20 de ani de experiență ca programator software.
Se ghidează în alegerile locale după deviza ”profesionalism și corectitudine” și candidează pentru a contribui decisiv în procesul de digitalizare în administrația publică prin soluții tehnice și promovarea educației în domeniul tehnologiei IT.
"Vreau să schimb în bine sectorul în care trăiesc și îmi cresc copiii. Am ajuns un specialist în programare prin educație de calitate, de aceea fac din educație una dintre prioritățile mele ca ales local și voi susține dezvoltarea integrată a educației și industriei IT în Sectorul 6. Profesia mea mă ajută să înțeleg exact cum putem folosi digitalizarea în administrația publică astfel încât să rezolvăm simplu problemele administrative și să ne rămână mai mult timp cu cei dragi. Mi-am clădit reputația profesională pe corectitudine și profesionalism, le voi folosi și în apărarea intereselor dumneavoastră: împreună vom reuși!"
Iuliana Elena Ștefan este dublu licențiată în Bănci și Burse de Valori respectiv în Automatizări și Calculatoare, plus un masterat în Economie Europeană. În ultimii 10 ani a devenit expert în auditare și control intern bancar, în prezent fiind specializată în anti-fraudă.
Candidează la alegerile locale sub deviza “schimbarea în bine înseamnă decizii în interesul semenilor”, fiind însuflețită de ideea transmisă de părinți cum că schimbarea nu se rezumă la a protesta la deciziile altora în interes personal, ci poate fi amplificată devenind tu însăți una dintre acele persoane care iau decizii doar în interesul semenilor.
“Educația primită de la părinti, mediul social în care am crescut și experiența profesională stau la baza valorilor mele morale: dreptatea, etica muncii, dezvoltarea profesională. Pentru o dezvoltare durabilă a Sectorului 6 proiectul meu prioritar constă în implementarea unui sistem de avertizori de integritate la nivelul administrației publice, sesizările cetățenilor cât și ale funcționarilor publici fiind esențiale în identificarea unor potențiale conflicte de interese, acte de corupție sau fraudă. Împreună reușim, cu toleranță ZERO fața de politica făcută în interes personal.”
Sorin Bărbulescu a studiat Electronică și Tehnologia Informației, având o experiență de nișă pentru care a fost cooptat într-un proiect NATO, apoi în dezvoltarea sistemelor de navigație Toyota. În prezent lucrează în domeniul financiar-bancar.
Candidează la alegerile locale sub deviza “ NU ai cu cine? Fii TU însuți cel care schimbă lucrurile în normalitatea pe care o aștepți!” și candidează impulsionat de ideea progresului către un oraș demn de o Capitală a Uniunii Europene în secolul XXI.
“Am găsit la PLUS o echipă ce prețuiește implicarea tinerilor și ideile lor, care îi susține pentru a vindeca politica de indolență, lipsă de etică și de profesionalism. Una dintre prioritățile mele este susținerea participării tinerilor la viața comunității prin educație de calitate, de la urgența înființării de creșe și grădinițe la modernizarea școlilor și liceelor spre a scădea riscul abandonului școlar. Am un proiect numit “ învață de la tineri” care încurajează cooperarea între generații, cu facilitarea unui transfer de cunoștințe inerente generației mele către părinții și bunicii noștri pentru acoperirea unor nevoi de bază, de la accesul la informații de calitate la cerințele pieței muncii influențate de progresul tehnologic. Puteam să plec din țară dar am rămas pentru speranța că împreună vom reuși să aducem calitate vieții în sectorul 6.”
Radu Velea are un doctorat pe bune, Magna cum Laudae, în Protecție Cibernetică, una dintre cele mai importante teme ale viitorului tehnologiei. Pasiunea pentru știința îl face să-și împartă timpul între firma românească cu reputație globală în care lucrează, Academia Tehnică Militară unde este cadru universitar și activitățile de voluntariat în educația copiilor.
Se ghidează la alegerile locale sub deviza “un oraș curat, cu oameni curați” și candidează pentru a ajuta această comunitate să ofere membrilor săi un mediu de viață sănătos, cultivând respectul bucureștenilor pentru ei înșiși.
“Am lucrat în cercetare, unde succesul vine din capacitatea de adaptare în echipe diverse, entuziasm și energie pentru efortul pe termen lung și confruntarea de idei pentru a găsi soluții constructive. Voi aduce în Consiliul Local un astfel de mediu deschis, în care din educația și experiența aleșilor să rezulte soluții performanțe la nevoile cetățenilor. E important și cum obținem rezultatele, am muncit în companii cu reputație globală în care excelența profesională se obține prin integritate, anti-corupție și prevenirea conflictelor de interese. Prioritatea mea este un oraș curat prin oameni curați: cred că respectul față de sine, cultivat prin programe de educație civică, este cel care ne va uni ca împreună să reușim modernizarea vieții în sectorul 6.”
Manuel Doru este de profesie inginer telecomunicații, cu abilități și certificări în administrare de business , specializat în managementul ofertelor. Practică și susține programele sportive pentru copiii din mediile defavorizate.
Obiectivul său îl reprezintă îmbunătățirea calității vieții locuitorilor sectorului 6 prin măsuri de mediu, implementarea conceptului de dezvoltare durabilă și sustenabilitate, propunând programe de educație civică, eliminarea construcțiilor ilegale și redarea terenurilor sistemului spațiilor verzi și de agrement, îmbunătățirea serviciului public medical/sisteme de urgență, fluidizarea traficului și mobilitate.
"Îmi doresc să redau încrederea oamenilor prin transparență și o democrație participativă a locuitorilor sectorului."
Gabriel Pătru a absolvit Academia de Studii Economice din București, și a dobândit 21 de ani de experiență în telecom - credit control, urmați de 11 ani în domeniul bancar, diviziile de risc și business. Din poziția de director de sucursală bancară a învățat ce înseamnă administrarea unei instituții, cum să coordoneze echipe și să gestioneze cu responsabilitate ținte și bugete. De 6 ani este antreprenor în domeniul bancar pe partea de intermedieri și consultanță financiară.
Din poziția de ales local, Gabriel va implementa un plan de acțiune:
" -voi porni de la a asculta nevoile cetățenilor;
- îmi propun să acord o atenție prioritară zonei de transport și mobilitate, trafic de mașini, biciclete și pietonal;
- am convingerea că lucrurile pot funcționa și în spiritul lui “DA, SE POATE!”;
- vreau să contribui la un Sector 6 de nota 10 (un sector ce se poate compara cu marile capitale europene)".
Specializat în Consultanță de Management și Dezvoltarea Afacerilor, cei peste 9 ani de experiență în poziții de analist procese îl recomandă pe Flavius Tanislav pentru poziția de consilier local.
Își propune că principala prerogativă a mandatului său de ales local să creeze punți de legătură între administrația publică și cetățean.
"Voi face tot ce este posibil pentru promovarea unei administrații publice profesioniste, eficiente, transparente și în primul rând aflate în slujba cetățeanului. Vechile cutume privind lipsa de profesionalism și calitate din administrația publică trebuie eliminate. Voi promova o administrație competentă, unde integritatea și responsabilitatea să fie valori de bază."
Dănuț Stanciu este inginer în protecția mediului, gestionând cu succes funcții de responsabil de mediu pentru mai multe instituții private, inclusiv un colector municipal de deșeuri amestecate, ce prestează servicii integrate de salubritate. În ultimii 10 ani a participat în peste 20 de schimburi de experiență în cadrul programului finanțat de Comisia Europeană - Erasmus PLUS, preluând idei de bune practici pe care le dorește aplicabile a nivelul întregii comunități locale. În prezent, Dănuț Stanciu este Președintele ONG-ului Preocupați de Viitor cu atribuții depline în scrierea proiectelor și coordonarea voluntarilor pentru activități de protecția mediului și incluziune socială.
Experiența administrativă o exersează din poziția de membru în comitetul executiv al blocului în care locuiește, aflându-se la al 2-lea mandat. Împreună cu membrii Asociației ce deservește peste 400 de persoane, a dezvoltat și implementat sistemul de colectare separată a deșeurilor și campanii de informare a locatarilor.
"Candidez deoarece consider că cetățeanul vede în consilierul local o voce și un supervizor al activităților desfășurate în sector, un om integru care poate fi solicitat pentru prevenirea sau rezolvarea problemelor locale, și care oferă soluții în interesul întregii comunități."
"Îmi propun să implementez proiecte de mobilitate precum diminuarea traficului de mașini și creșterea gradului de utilizare a mijloacelor transport în comun, prin construirea unor parcaje supra /subterane care se deservească principalele zone de locuire, amenajarea de spații verzi. Proiectul gestionării inteligente a deșeurilor ar aduce normalitatea la nivelul comunității noastre, devenind mai receptivi cu privire la resursele naturale și conservarea acestora pentru generațiilor următoare. Proiectul gestionării inteligente a deșeurilor ar aduce normalitatea la nivelul comunității noastre, devenind mai receptivi cu privire la resursele naturale și conservarea acestora pentru generațiilor următoare."
Alexandru Niță a absolvit Matematică-Informatică de la Universitatea Ovidius din Constanța și un Master de Sisteme Informatice la ASE. În prezent este Inginer Senior - Team Lead Business Intelligence Operations. În compania în care lucrează conduce un program de voluntariat pentru donații de sânge. În administrație îl recomandă poziția de Președinte al Asociației Lacul Morii, Clădire 5, din 2013 până în prezent.
În programul său, mobilitatea în mediul urban este principala prioritate. Alexandru își propune să aducă în atenție beneficiile transportului electric și utilitatea construirii pistelor de biciclete, alături de spațiile pentru recreere și implicarea comunității în activități sportive, benefice sănătăți. Aerul curat este o condiție obligatorie, alături de îmbunătățirea ratei de reciclare, în mediul public și privat.
"Candidez deoarece a venit timpul să fim responsabili și în politică, nu doar la locul de muncă. Să fim colaborativi, să ne unim forțele și să punem în discuție și aplicare proiecte pentru cetățeni."
Cătălin Epure a terminat Universitatea Tehnică de Construcții București - Căi Ferate Drumuri și Poduri, și de aproximativ 10 ani lucrează la C.N.A.I.R. S.A.
Prioritățile lui Cătălin sunt traficul și mobilitatea și construcția de parcaje pentru a decongestiona traficul din Sector 6, și a crea un plus de confort locuitorilor sectorului.
Deviza lui: "O relație de cooperare directă între autoritățile administrației publice și cetățean!” ”Relațiile de cooperare administrație publică-cetățean sunt o expresie a accesului participativ al populației la soluționarea problemelor de interes general, în ultimă instanță , o dovadă a existenței sau inexistenței unei societăți democratice. Am muncit și mi-am construit până acum viața în afara politicii, așteptând de la cei care au condus România în ultimele decenii să ne creeze șanse de dezvoltare, pentru noi și copiii noștri. Asemeni vouă, am fost dezamăgit de multe ori și am trăit mereu cu speranța că, la un moment dat, va fi mai bine. Dar nu a fost. De aceea m-am hotărât să candidez și să fiu un exemplu pentru comunitate."
Cu 6 ani la activ în cadrul armatei (instrucție și poliție militară), și alți 12 în Marketing și vânzări, Bogdan Laciu a câștigat o bogată experiență de negociere și lucru cu oamenii.
Prioritățile programului său sunt:
- Aer curat și Energie Verde;
- Accesarea de fonduri europene pentru finanțarea proiectelor comunitare;
- Deciziile primarului și ale Consiliului Local, propunerile, bugetele, acțiunile desfășurate în sector să ajungă mai transparent și ușor către cetățeni;
- Construcția de parcări supraetajate sau subterane;
- Susținerea politicilor sociale în sector (burse, premiere performanțe, cluburi sportive, politici pentru bătrâni).
"În administrația publică voi veni însoțit de o echipă de oameni competenți, integri și dedicați, care vor susține activitatea aleșilor locali și poiectele pentru cetățeni!"
Rareș Voicu activează în domeniu privat de peste 20 de ani! Este un bun coordonator de echipe și a reușit să construiască împreună cu partenerii de afaceri relații bazate pe încredere, cinste, onestitate și expertiză.
"În calitate de antreprenor, m-am lovit de foarte multe problemele, atât în relația cu oamenii, în relația cu autoritățile statului cât și în relația cu autoritățile locale și administrative! Cunosc problemele și nemulțumirile cetățenilor deoarece oglindesc aceleași probleme de care mă lovesc și eu. Îmi doresc ca alături de echipa PLUS să încercăm să prioritizăm și să rezolvăm cât mai multe dintre aceste deficiențe și să redăm serviciul public cetățenilor!"
"Sunt convins că Sectorul 6 are nevoie de buni administratori, organizatori și observatori și nu în ultimul rând, de oameni de cuvânt, responsabili care să livreze o viziune și soluții pentru dezvoltarea armonioasă și civilizată a spațiului comun de locuire, a străzilor pe care le parcurgem, a parcurilor și spațiilor verzi pe care le împărțim în comunitate!”
Doru Dumitrașcu are o experiență de 10 ani în administrația de stat, lucrând pe poziții de inginer , instructor regional și șef de stație la CFR. Din 2012 a intrat în domeniul transporturilor private feroviare de persoane, în funcții de conducere, în prezent ocupând funcția de Director Executiv. Știe ce înseamnă să coordoneze oameni și echipe, să implementeze proiecte, să gestioneze și să administreze o companie, având un dezvoltat simț inovativ, înclinat spre nevoile oamenior. Împreună cu familia administrează un business în educație. Este implicat în comunitate și dorește să se implice activ în viața cetății.
"Vreau să contribui la creșterea calității vieți în sectorul 6 și de a reprezenta cetățeanul și nevoile lui în cadrul forului de decizie al sectorului 6.”
”Voi încerca să schimb modul în care se face politică pentru cetățean și voi organiza periodic audiențe cu cetățenii și ședințe cu organizațiile civice sau ONG-uri."